六月一转眼就过去了，又到了月底总结的时候，7楼出楼梯间右转的招标部里这会气氛异常凝重。座位上的每个人都在对着同一表头的“程盛集团招标部个人6月份工作总结7月份工作计划.xls”噼里啪啦的打着字，动作整齐划一，每个人的脸上都是一副战战兢兢的表情。
坐在黎泱对面的大个子肖斌突然来了一句：“行不行啊，这气氛是要把谁先吓死，女魔头还没来，会还没开至于的么？”大家本来都在聚精会神的写报告，他这么一说心里的紧张又多了几分。
恰巧女魔头的助理推门进来站定之后眼神在屋内扫射一圈，最后到肖斌身上翻个白眼：“肖斌，你别又在这危言耸听，什么死不死活不活的，你也不看看这是什么地方，让你搬到集团来，主席随时都有可能出现，你要是让她听见这话，可别怪柳总保不了你。”
肖斌立即换上往日的嬉皮笑脸：“呦这不是我们的柳总助理，集团红人，人见人爱花见花开的菲姐么？您这陪柳总周游各地，呸呸不是，你看我这嘴，看见美丽的菲姐舌头打卷了，应该是考察各地回来了？您辛苦了，柳总也辛苦了。”他说着还站起来做了个九十度的大鞠躬。
王菲收回目光，脸上多少带点不满：“肖斌你老实点吧，多把心思放在业务上比什么都强。大伙听着柳总中午的飞机，下午两点准时开会，大家别总想着自己的那点难处，谁又不难呢，领导为了大家的利益整日奔波，也希望大家多怀着感恩的心工作。这年头工作不好找，大伙能进程盛的招标部也都是一等一的人才，别总为眼前那点小利润就失了方向。”
大家听着王菲的话怀着各自的心思面上应和着，王菲刚一走，大家都停止了噼里啪啦的动作，坐在一起开始嘀咕。
小何推推眼镜：“我可听说了咱们七楼八楼只要发了工资的部门都扣了20%，咱们估计也不可能幸免于难了。”
宋权在一旁附和：“对对，都扣了，说是主席发火了，上半年的业绩有点太难看了。”
王静不咸不淡的来了一句：“咱们又不是业务部门，业务部门的没完成绩效跟咱们有什么关系，该招的标一个没少，月月都是有增无减的频次，加班一天比一天晚，还扣工资还让不让人活。”
米珊拿着小镜子左右看了看自己的妆容：“看看，我们一万年不说话的静姐都说话了，这是把人逼到什么份上了，加班加点的耽误我们静姐找对象了，到头来还扣工资这不是让人人财两空是什么。”
黎泱又检查了一遍自己的报告，连标点符号都不曾放过，这是她的自从那次事情中养成的习惯，每一件事情都要再三确认。最后没发现什么问题，她点开办公oa发送给了王菲。办公室里的人还在就招标部会不会扣工资的事情激烈讨论着，她端起水杯去接水。
肖斌哼着曲用劲点击了一下鼠标：“都别激动了，你看人家黎泱多淡定，咱们要学学人家，气定神闲的。”
黎泱端着水杯折身回来笑道：“又拿我打趣，就跟我来上班是来义务服务是的，不过这事咱们再议论也是没用的，领导要是去找上面协商自然是能少扣钱，但是上面要不同意那就只能按规矩办事，集团这么多人，这么多部门，都是按统一标准来的，咱们啊能做的就是做好本职工作，然后听天由命。”
肖斌在边上竖起大拇指：“高见啊，看咱们小黎同志，年纪不大，觉悟够高。”
黎泱把水放在桌上回身一挑眉：“那啥，韶光易逝，草长莺飞的三月走了，春和景明的四月也走了，槐花飘香的五月也走了，缤纷多彩的六月也走了，上半年就这么眼睛一睁一闭的过去了。不过下半年七一党的生日、八一建军节、九月中秋节、十一国庆节，同志们，好日子都在下半年，也许到了年底能有更好的业绩呢，别气馁，向上吧，少年。”说着做了个举拳头的动作。
米珊冷嘲热风的来了一句：“你这吟诗呢，都扣钱了心情还这么好？”
黎泱听同事们私下议论米珊又失恋了，最近心情不好，逮着谁跟谁吵架，她本开口又想多一事不如少一事索性闭口不再说话。
米珊见黎泱没接话，只得作罢换个话题：“你们听说没，咱们要来新的董事了？”
大家知道米珊虽然一遇到工作的事就掉链子但小道消息却很灵通，一听要换新董事这会都来了兴致。
宋权开口问：“为什么啊，鲁总不是干的好好地。”
米珊见有人回应脸上挂着一幅我这消息绝对可靠地表情：“那鲁总不是总出去讲座干私活么，这不上半年的业绩也不好看，主席的脾气你们又不是没有耳闻，能容下他么？”
肖斌跟发现新大陆似的：“真的假的，那鲁总不是关系可硬了。”
米珊轻哼一声：“关系再硬又有什么用，主席多厉害，眼里怎么能容下沙子。我听说这新的董事这几天就要上任了，据说年轻有为，说是从国外留学回来的，在国外念的经管，自修的建筑系，还拿了普利兹克奖呢，那是多少人的梦想啊。”
宋权一脸崇拜的表情：“普利兹克，那可不是一般人能拿到的，这人岁数不小了吧？”
米珊转了转眼珠：“应该岁数不小了吧，不过男人年龄大一点有什么关系，多金，有才就行，长得丑都没关系。”
小何下意识的推了推眼镜：“米珊姐的观点还真是新鲜。”
肖斌在边上嗤的一声笑出声来：“小何，别让你米珊姐带坏了，你这刚出社会，听多了你米珊姐的观点人生观会扭曲的。”
小何似懂非懂的摇摇头，办公室里凝重的气氛缓解了一些，不过大家仍旧各怀心思。有人担心降工资，有人祈祷少扣点，有人盼望着下半年，有人则是对传说中的董事充满好奇，对黎泱来说她她不是不关心降工资她更关心的是什么时候能转到设计部去，那才是她进程盛的终极梦想。
其实不仅是程盛的招标部，每个部门都人心惶惶的，月底要开总结会，前几个月还好些，谁承想到了年中了，工程部那边因为一点问题，延期交房，导致业务部的绩效直线下降，作为一把手程盛集团主席盛容自然是在半年度例会上发了火。据相关人士爆料，一向看上去温和慈爱的盛容女士这次在会上是又拍桌子又瞪眼，这简直是史无前例的。其实还有一个传言，说是主席大部分的火其实是对着鲁董一个人发的，鲁董在外面有事讲座又是忙活自己小公司的，夹杂在一起，才让主席懂了怒。
各部门加班加点天天熬夜到十一二点不说，本来年初定的绩效考核目标，各部门都是从实际出发定的目标，这样一折腾，各部门相互攀比，有业绩指标的往上咬牙提了又提，没有业绩指标的那边唯恐落了下风想方设法的找考核办法考核自己，这还不算上面的还在想了各种条条框框的进行隔周抽查，从考勤到上班时间的纪律。
人力部几次抽查下来，小本本上记了不少名字，黎泱因为昨天晚上看书看得太晚，早晨睡过了头，带着早点到单位来吃，结果中了招。待她吃进最后一口，抽查那人恰巧进来，虽然没看见食物，还是在本本上给记了一笔。
被记了名的叫苦连连，没被记名的心存着侥幸也过得战战兢兢。大伙表面上不动声色，私底下都开了锅，什么主席到了更年期，没人性啊，什么都怪那个鲁总，城门失火殃及池鱼啊，还有说这是那个新的即将上任的董事的计策，未上任先烧上几把火。
午休期间一到，大家做鸟兽状散了出去吃饭，程盛下面其实是有食堂的，吃的次数多了，大伙就觉得腻了，越出去吃人的口味就越挑剔，到后来食堂就没了人。
黎泱本来约了闺蜜冉微微一起吃一家新开的鱼火锅的，谁知冉微微临时有事，眼看着大部队都走了，她只得舍远求近，坐电梯到地下一层吃食堂了。
走到半路她忽然想起来出去之前她说要邮寄个文件，王静听见了让她顺便帮忙给寄一个快递。她抱着王静的大箱子手里夹着自己的文件哼哧哼哧挪到电梯口，因为箱子有点大，她费了半天劲腾出手按电梯，好不容易把箱子弄了进去，她又费劲的按了一楼。
被擦得一尘不染的电梯门刚要关上，一声低沉有力的声音伴随着一双修长白皙骨骼分明的手一起进入了电梯，电梯门遇到障碍物刷的一下重新打开，随即一双擦得一尘不染的皮鞋踏进了电梯里。黎泱看着自己抱着箱子的模样映进了一双深不见底的眸子里。